PFLEGEMARKT.COM: Die Liste der Top 40 unter 40 im Management der Pflege 2025

Die derzeitigen Entwicklungen in der Pflege stellen die Entscheider vor besonders groß Herausforderungen. Dabei liegt der Fokus des Handelns sowohl auf der Stabilität des Unternehmens als auch auf den Menschen. Um beiden Aspekten gerecht zu werden, benötigt die Pflege Pioniere, die – ganz gleich welche Aufgabe sie in einem Unternehmen erfüllen – mit einem guten Gespür für die neuen Möglichkeiten und Herausforderungen voran gehen. Während viele Unternehmen dabei auf erfahrene und alteingesessene Experten setzen, gibt es immer wieder junge Menschen, die zentrale Aufgaben im Pflegemarkt übernehmen und Innovationen vorantreiben.

Pflegemarkt.com hat auch 2025 wieder den deutschen Pflegemarkt unter die Lupe genommen und zusätzlich die Top-Unternehmen der Branche angefragt auf der Suche nach den Top Talenten. So ist die neue Liste der Top 40 unter 40 entstanden – eine Auswahl an Frauen und Männern, die bereits in jungem Alter zu den führenden Akteuren der Pflege gehören. „Die Top 40 unter 40“ zeichnen Geschäftsführer und Angestellte in leitender Position aus, die bereits in jungen Jahren (das 40. Lebensjahr noch nicht vollendet) wichtige Aufgaben im Pflegemarkt übernehmen und Innovationen vorantreiben.

Sebastian Satzvey – Schönes Leben Gruppe

„Pflege braucht eine starke Zukunft. Bei der SCHÖNES LEBEN Gruppe ist es unser Ziel, den Alltag für Bewohnerinnen und Bewohner so würdevoll und selbstbestimmt wie möglich zu gestalten. Gleichzeitig wollen wir unsere Mitarbeitenden entlasten – durch klare Strukturen, digitale Unterstützungen und innovative Ideen, die wirklich im Alltag helfen. Für uns zählt nicht nur heute, sondern auch morgen: Wir schaffen Lösungen, die Bestand haben.“

Quelle: Die Liste der Top 40 unter 40 im Management der Pflege 2025 | PFLEGEMARKT.COM